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第一章总则
1.为全面建立现代化管理制度、健全工作体制现以劳动签约及有订立本规则凡本厂所属员工都应该自觉遵守本规则
2.因业务需要而延聘的特约人员技术、管理顾问及定期签约人员(签约书中另有规定的除外)也应自觉遵守本规则(本规则所称的员工是指本厂正式录用的员工及试用期的新招进实习员工本公司)
3.本规则如果发生异议将提交本厂高级行政同事商讨如果还无法解决由本厂报请主管机关解释、处理
4.合同期定为一年每个员工均需订合同合同期满要辞工的员工要提前一个月通知厂方如果某些职位会造成影响厂方生产的要等厂方招到人顶替此职位时才能离厂辞职人员工资随粮期领取如每月1号发工资而1号是休息假期则发工资日期为下一个工作天
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