公文频道 总结报告 心得体会 常用范文 党政文秘 演讲致辞 领导讲话稿 工作总结 个人总结 实习报告 工作报告 工作计划 述职报告

公文推荐 调查报告 考察报告 工作体会 学习心得 经验交流 感想随笔 学习材料 汇报体会 规章制度 策划方案 申报材料 写作知识 法律文书

个人简历 自我鉴定 常用应用文 通知公告 条据书信 晚会节目 商务公文 合同范文 文秘知识 入团申请书 入党申请书 预备党员转正 思想汇报 事迹材料

当前位置： 小智贝文库 →文档中心 → 常用范文 → 规章制度→员工招聘治理试行办法 -- 下载地址

员工招聘治理试行办法下载地址

如果无法下载文件或下载速度慢,请更换下载地址。

下载地址1      下载次数：2898 次

》》资料简介

为充分发挥人力资本的价值，规范公司人事治理制度，强化招聘治理的各项工作，形成合理的用工用人机制，特制定本试行办法，公司所有正式员工招聘录用一律按此办法办理。第一条岗位聘用的原则1、公司增聘员工，采取内部竞聘与外部招聘相结合的方式，并由行政人事部统一办理聘用手续。
2、遵循公平、公正、公开的原则，通过全面科学的考评，择优聘用。
3、鼓励员工积极参加竞聘上岗，并在相等条件下，优先录用内部员工；员工落聘的，不影响其原岗位的工作。
4、通过内部竞聘充分调动员工提高自身能力、素质的积极性和主动性，有效发挥竞聘的激励机制，达到竞争出人才，竞聘显活力的效果。
第二条用工申请程序
1、出现用工需求的部门根据业务发展、工作需要和人员使用状况，填写《用工申请表》（见附件1），提出用人要求，并报总经办审批。

本站免费提供《员工招聘治理试行办法》下载，我们己经对《员工招聘治理试行办法》进行全面的整理检查，以保证您安全的下载《员工招聘治理试行办法》，如果下载的压缩文件需要密码那就是本站的网址 http://www.xiaozhibei.com，员工招聘治理试行办法的文件大小为4.11 MB，本站还有大量关于规章制度,方面的资源提供下载哦，可以多找找。为下次能方便快速的找到本站，记得收藏我们的网址（http://www.xiaozhibei.com）哦！