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干部理论学分制考核办法
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- 大小：392 KB
- 语言：简体中文
- 类型：群众团体
- 下载次数：9475次
- 更新时间：10-15 11:06:06
- 名称： 干部理论学分制考核办法
- 应用平台：|WinXP|Win7|WinAll|
- 资料介绍
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干部理论学分制考核办法
某某区干部理论学习考核办法(试行)
第一条为进一步增强全区干部学习理论的自觉性,加快学习型干部队伍建设的步伐，不断提高各级干部运用理论解决实际问题的能力，为实现“两个率先”、富民强区目标提供思想政治保障。现结合我区实际，制订本《办法》（试行）。
第二条 考核对象为全区在职机关干部。
第三条考核内容及分值在职干部年度内必须达到规定学分。区管干部每年最低学分为70分，一般干部60学分。得分标准为：
1、中心组学习。中心组学习每月一次，时间一般不少于2小时,参加一次计3学分。专题发言者加2学分（有完整的书面发言材料或提纲）。
2、领导班子学习。领导班子学习内容和计分方式可参照中心组学习的要求，并有专门书面记录、台帐等原始资料。
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