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核心竞争力是一个企业(人才,国家或者参与竞争的个体)能够长期获得竞争优势的能力。是企业所特有的、能够经得起时间考验的、具有延展性,并且是竞争对手难以模仿的技术或能力。企业核心竞争力,本来就是体现在特定的能力上。而这种能力本身又可以视为多种能力的聚合,因而是完全可以分解的。企业核心竞争力,从其具体体现形式分析,可大体分解为十个内容,称之为十大竞争力。


核心竞争力是企业竞争力中那些最基本的能使整个企业保持长期稳定的竞争优势、获得稳定超额利润的竞争力,是将技能资产和运作机制有机融合的企业自身组织能力,是企业推行内部管理性战略和外部交易性战略的结果。

  现代企业的核心竞争力是一个以知识、创新为基本内核的企业某种关键资源或关键能力的组合,是能够使企业、行业和国家在一定时期内保持现实或潜在竞争优势的动态平衡系统。

  核心竞争力的特征:

  为企业提供了一个进入多种产品市场的潜在途径(延展性);为顾客带来较大的最终用户价值(有用性)。公司是否有出色的业绩或者就长远来说稳定的优势,最终还要由企业的上帝————顾客来评判。一切竞争归根到底都是为更好地满足顾客的使用需求,都必须使产品具有顾客认可的实用价值;不易被竞争对手模仿(独特性)。一般来说,企业的核心竞争力具有对竞争对手而言越高的进入壁垒,核心竞争力结构中的智能化成分所占的比重越大,企业便可凭借其核心竞争力获得越长期的竞争优势;叠加性。即两项或多项核心能力一经叠加,可能会派生出一种新的核心能力,而且这种新的核心能力往往不止是原来几项核心能力的简单相加,这类似于经济学中的范围经济和物理学中的共振所体现出来的性质。

  企业能力成就核心DNA

  所有的课题都会谈到核心竞争力!

  随着中国加入世界贸易组织,企业广泛参与国际国内的竞争。面对竞争不少企业提出各种各样的对策,都想找到独门秘籍——核心竞争力!于是,人们在呐喊——

  核心竞争力究竟是什么?

  美国能力专家潘汉尔德和哈默把核心能力比作企业竞争优势之树的根,由能力之根生长出核心产品,再由核心产品到各经营单位生产出各种最终产品。树的根系则提供了大树所需的营养,大树的稳定性就是核心能力。

  而一般学者认为,核心竞争能力是一种扎根于企业组织内部的、能获得超额收益和能够不断使自己立于一种竞争优势地位的一种能力。

  也有人把它描述为企业持续发展的基本源,在于它是竞争对手难于模仿的、异质性的和有价值的能力,它必须是一种稳定的、持续的、可拓展的和不可复制性。

  而我认为以上定义都不完整

  纵观全球企业发展的历程,企业竞争无非三个阶段性特点:第一个阶段是产品竞争:我做得出,你做不出;第二个阶段是服务竞争:我做得到,你做不到;第三个阶段是品牌文化竞争:我做得好,你做不好。

  目前而言,大多数企业正处在第二阶段向第三阶段的过渡,甚至是这两种竞争模式的结合。从我国企业的出租型经济的发展现状来看,大多数企业还是努力地追求产品的优势地位,把服务作为自己竞争优势的几乎是已经走在了发展的前列。
 




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