人力资源部年度目标模板下载_实用模板

人力资源部年度目标（范本）
XX公司
二00三年人力资源部工作目标
一、呈送文
二、人力资源部组织架构
三、二00二年人力资源部基本工作情况
四、二00三年人力资源部年度总体目标
1、完善公司组织架构
2、各职位工作分析
3、人力资源招聘与配置
4、薪酬管理
5、员工福利与激励
6、绩效评价体系的完善与运行
7、员工培训与开发
8、人员流动与劳资关系
9、本部门自身建设
10、其他工作目标
五、目标表单
1、费用预算表
2、人员需求预测及招聘计划
3、培训计划表
4、（以下略）
呈送文
公司总经理：
为配合公司全面推行目标管理加强公司人力资源工作的计划性人力资源部依照公司2003年度的整体发展规划以本部门2002年工作情况为基础特制订出本部门2003年度工作目标现呈报公司总经理批阅请予以审定

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