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职业精神问答录
专家介绍:
商振企业咨询顾问和培训专家同时还兼任多家企事业及咨询机构专家团顾问成员；华夏管理网等十余家知名培训机构特聘培训师；<人力资本>、<销售与管理>等众多专业媒体特约撰稿人、专栏作家服务领域涉及职业生涯规划、人力资源、团队建设、品牌传播等领域曾为创维、太子奶、光明乳业、康美尔乐、５１ＪＯＢ.ＣＯＭ、华夏管理网等知名公司提供过服务在各地举办培训课程讲座几十余场次最新着作：《职业精神》一书已上市发行各地书店均有销售并在当当、搜狐商城、华夏管理网、好图书、CHINA-PUB、中国新书发布网等众多网络书店有售最近中石油集团已经团购此书作为员工读本最新培训课程：职业精神、全员化品牌管理、身边的管理学
企业最重要的是什么？职业精神！企业为什么重视职业精神？因为职业精神会影响一个人能力的发挥会影响工作成果也成职业精神败也职业精神！对成功、失败、公平、机会等拥有一个好的心态拥有团队合作、自动自发、忠诚可靠、结果导向等职业素质那么员工的职业道路将会更畅通无阻企业的发展也将会更稳、更快！
商振老师开场:
首先非常[来自www.管理]感谢有这样一个机会让我有机会同各位朋友\同仁一起进行交流!
其次也非常感谢各位朋友的支持和鼓励我将尽我所能回答各位所提出的问题.希望能满足各位朋友但如果未能如您所愿您可别用砖头砸我呦!
第三如果您看得起我得您错爱称我一句"商先生"鄙人诚惶诚恐.但请各位千万别叫我"商大师"我还是很留恋红尘的.
第四我将尽快回复各位朋友的问题但由于个人时间有限如果不能及时回复还请各位朋友见谅.也请各位朋友体恤我别1\2\3的列一个系列的问题这样的问题真的是让我左右为难.
最后希望所有的朋友都开心快乐.
网友?desion:期待商老师的解答：1：何为职业经理人？2：职业经理人应有哪些素养？3：如何通过一些方法或方式有效的达到这些素养？有哪些方式方法？4：什么是职业精神？5：职业精神应有哪些内涵和表现呢？会不会因为在企业层次的不同其内涵和表现也不一样6：如何在一个企业创建职业精神？通过哪些具体的方法？7：可否把职业精神与绩效考核相互结合起来？如可以如何做？请允许提了这些无知的问题！还请老师指点和纠正！
商振老师:
您好:
您所提
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