员工守则

第一条本公司员工均应遵守下列规定　
（一）准时上下班对所担负的工作争取时效不拖延不积压　
（二）服从上级指挥如有不同意见应婉转相告或以书面陈述一经上级主管决定应立即遵照执行　
（三）尽忠职守保守业务上的秘密　
（四）爱护本公司财物不浪费不化公为私　
（五）遵守公司一切规章及工作守则　
（六）保持公司信誉不作任何有损公司信誉的行为　
（七）注意本身品德修养切戒不良嗜好　
（八）不私自经营与公司业务有关的商业或兼任公司以外的职业　
（九）待人接物要态度谦和以争取同仁及顾客的合作　
（十）严谨操守不得收受与公司业务有关人士或行号的馈赠、贿赂或向其挪借款项　
第二条本公司员工因过失或故意致公司遭受损害时应负赔偿责任　
第三条员工每是工作8小时星期六、日及纪念日休假如因工作需要可依照政府有关规定适当延长工作时间所延长时数为加班可给加班费或补休　
第四条管理部门之每日上、下班时间可依季节之变化事先制定公告实行业务部门每日工作时间应视业务需要制定为一班制或多班轮值制如采用昼夜轮班制所有班次必须１星期调整１次　
第五条上、下班应亲自签到或打卡不得委托他人代签或代打如有代签或代打情况发生双方均以旷工论处　
第六条员工应严格按要求出勤　
第七条本公司每日工作时间订为８小时如因工作需要可依照政府有关规定延长工作时间至１０小时所延长时数为加班除前项规定外因天灾事变季节关系依照政策有关规定仍可延长工作时间但每日总工作时间不得超过１２小时其延长之总时间每月不得超过４６小时其加班费依照公司有关规定办理　
第八条每日下班后及例假日员工应服从安排值日值宿　
第九条员工请假应照下列规定办理　
（一）病假──因病须治疗或休养者可请病假每年累计不得超过３０天可以未请事假及特别休假抵充逾期仍未痊愈的天数即予停薪留职但以１年为限


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