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企业文化行动方案(doc)下载地址
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下载地址 下载次数:2125 次》》资料简介
为有效建设企业文化,营造良好的企业氛围,提供员工一个宽松、有吸引力、成长的工作环境,人力资源部本着“学习、健康、快乐”原则,制定集团氛围营造行动阶段性方案。
本方案的设计思路分两部分:一部分是以开展各种活动来组织进行,根据时间安排分为三阶段,短期以12月份、中期以未来三个月,长期以2007年全年来进行规划;另外一部分是把对员工的关爱例行化和固化,写进集团的制度体系里,落实在日常工作当中。
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