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腾讯的企业文化下载地址
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腾讯的企业文化,腾讯一切以员工为主,为员工提供了良好的工作环境以及激励机制,完善员工培训体系和职业发展,不断鼓励和尊重员工,使员工获得成长和快乐。下面文档介绍了腾讯企业文化愿景,使命,正直,进取,合作,创新,经营,管理理念以及腾讯人才培养理念与体系等内容。以下这篇是腾讯的企业文化的文章分享,感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。
腾讯的企业文化:
愿景:最受尊敬的互联网企业 不断倾听和满足用户需求,引导并超越用户需求,赢得用户尊敬; 通过提升企业地位与品牌形象,使员工具有高度的企业荣誉感和自豪感,赢得员工尊敬;
推动互联网行业的健康发展,与合作伙伴共同成长,赢得行业尊敬; 注重企业责任,关爱社会、回馈社会,赢得社会尊敬。使命:通过互联网服务提升人类生活品质 使产品和服务像水和电一样源源不断融入人们的生活,为人们带来便捷和愉悦; 关注不同地域、不同群体,并针对不同对象提供差异化的产品和服务;
正直: 遵守国家法律与公司制度,绝不触犯企业高压线; 做人德为先,坚持公正、诚实、守信等为人处事的重要原则; 用正直的力量对周围产生积极的影响。
进取: 尽职尽责,高效执行; 勇于承担责任,主动迎接新的任务和挑战; 保持好奇心,不断学习,追求卓越。 www.xiaozhibei.com/guanli/qiyewenhua/chinawh/list24_1.html
合作: 具有开放共赢心态,与合作伙伴共享行业成长; 具备大局观,能够与其他团队相互配合,共同达成目标; 乐于分享专业知识与工作经验,与同事共同成长。
创新: 创新的目的是为用户创造价值;
人人皆可创新,事事皆可创新; 敢于突破,勇于尝试,不惧失败,善于总结。经营理念:一切以用户价值为依归 注重长远发展,不因商业利益伤害用户价值; 关注并深刻理解用户需求,不断以卓越的产品和服务满足用户需求;
管理理念:关心员工成长 为员工提供良好的工作环境和激励机制; 完善员工培养体系和职业发展通道,使员工获得与企业同步成长的快乐;
腾讯人才培养理念与体系 腾讯培训发展之道 :
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