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劳动关系管理制度大全，劳动关系是指劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的社会经济关系，劳动管理另一种定义是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。以下这篇是劳动关系管理制度大全的文章分享，感兴趣的朋友一起来看看这篇由资料站为您提供的文章。
劳动关系管理制度大全
目录一、适用范围
二、录用
三、培训
四、考核
五、待遇
六、考勤
七、劳动纪律
八、内部沟通 www.xiaozhibei.com/guanli/renlizy/rlzygl/list30_1.html
九、 调职
十、 离职
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