更新时间：11-08 大小：14.0 KB岗位分析

· 伊利财务岗位职责，企业有形形色色各种各样的部门，岗位，不同的岗位肯定岗位的职责都是不一样的，有一线员工，有管理层。那么像伊利这样的大企业就更不用说了。小编今天给大家整理的就是伊利集团的财务的岗位职责啦...

更新时间：11-08 大小：39.0 KB岗位分析

· 职位说明书管理办法一、目的强化工作分析的基础作用，通过对现有职位说明书的进一步规范，形成职位说明书编写指南，充分发挥职位说明书对人力资源管理各专业板块的基础指导作用。二、职位说明书的作用与用途岗位...

更新时间：11-08 大小：18.0 KB岗位分析

· 一、岗位综述：负责安排机加工各岗位员工的工作任务、加工件的机加工工艺流程﹑追踪﹑品质控制、交付及外协件的加工进度追踪；协助部门经理进行工作规划和部门之间的协调工作二、指挥线：上级岗位（机加工部经理）；...

更新时间：10-15 大小：15.0 KB岗位分析

· 一、岗位综述：根据图纸对机加工零件进行必要的检查验收；检治具的组立和调试；产品的试作和指导做好现场5S工作；二、指挥线：上级岗位（钳工课长）；下级岗位（无）三、岗位职责及对应能力要求：职能项目工作职责周...

更新时间：10-15 大小：904 KB岗位分析

· 服装行业-康威体育运动服装品牌店铺店长角色定位和岗位职责（PPT 53页）

更新时间：10-15 大小：9.00 KB岗位分析

· 一、岗位职责1.制定管事部的安全、卫生及各项规章制度并严格落实2.合理编排班次保证每天有足够的人员上岗3.定期检查各个班组的餐具使用情况制定切实可行的措施降低破损率并组织实施4.定期对员工进行培训、评估、奖惩...

更新时间：10-15 大小：3.00 KB岗位分析

· 技术支持部经理

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· 营销总监职位说明书文件编号：职位名称营销总监所属部门直接上级总经理直接下级所辖部门经理任职资格1．学历、专业知识大学本科以上具有企业管理、市场营销、房地产营销管理、房地产市场策划、广告策划等相关专业知识...

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· 业务员岗位说明书一、基本信息岗位名称：业务员所属部门：货运部报关行编制者：人力资源部审定者：货运部总经理二、岗位目的从事船公司的进出口空箱业务和报关报验工作三、工作关系公司内部沟通关系部门岗位频繁程度...

更新时间：10-15 大小：149 KB岗位分析

· 一、目的制定本办法的目的是对职位说明书的编制、签订、修改、变更、保管进行标准化、规范化管理以实现职位明确、职责明晰、人岗适配的管理目标二、范围本办法适用于上海申沃客车有限公司的所有职位三、术语1、职位描...

更新时间：10-15 大小：6.00 KB岗位分析

· 筹资与投资主管岗位职责职责1拟定公司各项筹资与投资管理制度职责3拟定公司股利分配制度职责4通过对经济、政治形势的分析评估投资机会职责5负责对筹资与投资环境进行分析、预测金融市场走势、把握整体筹资与投资方向...

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· 145职位说明书-网络管理员

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· 部门职能沪菜餐厅部门名称：沪菜餐厅直接上级：中餐餐厅下属岗位：服务领班、跑菜领班、领位员和侍酒员部门本职：为顾客提供沪菜服务主要职能：1.为顾客提供沪菜咨询及预订服务2.提供顾客领位、餐饮服务3.收集顾客对...

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· 职务名称：技术支持部经理直接上级：营销副总经理本职工作：对公司自有和代理产品提供技术支持服务工作责任：1.收集竞争者产品的功能、性能信息比较我方产品的优缺点提出同类产品比较报告2.对公司产品熟练的运用并能...

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· 销售部经理职位名称销售部经理职位代码所属部门销售部职系职等职级直属上级销售总监薪金标准填写日期核准人职位概要:管理公司的销售运作带领销售队伍完成公司的销售计划和销售目标工作内容:%根据全国区域市场发展和公...

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· 提供企业管理常用岗位说明书范本《岗位名称房地产综合事务部部长岗位编号SM-ZH-001》免费下载Word模板DOC格式下载后请用OfficeWord打开即可学习参考：岗位名称房地产综合事务部部长岗位编号SM-ZH-001直属上级总裁所属...

更新时间：10-15 大小：5.00 KB岗位分析

· 工程部经理岗位职责，工程部的经理负责下属人员和所属的全场系统设备，及时制定本部门的组织机构和管理运行的模式，全面负责工程的运行，跟踪控制等。以下这篇是关于工程部经理岗位职责的文章分享，本文档为大家详细...

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· 岗位评价和以岗定薪

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· 电话销售代表职位名称电话销售代表职位代码所属部门销售部职系职等职级直属上级薪金标准填写日期核准人职位概要:通过直销方式发展客户工作内容:%通过电话及直邮方式开发新客户；%对客户进行回访、调查；%客户数据统计...

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· 008软化水管理人员岗位职责

更新时间：10-15 大小：173 KB岗位分析

· 我们对公司的各级人员进行了访谈同时进行了广泛的岗位信息收集通过运用以下分析框架对公司的组织结构、人力资源、职务和绩效管理体系进行了分析组织结构及岗位分析公司现有组织结构公司现有组织结构描述管理体系总体...

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· 绿化主管职位说明书文件编号：职位名称绿化主管所属部门物业管理部直接上级物业管理部经理直接下级任职资格1．学历、专业知识大学专科及以上具有园林绿化、物业管理等相关专业知识2．工作经验一年以上相关工作经验职...

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· 班组长车间岗位工作标准（DOC 13页）

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· 矿长防突安全岗位责任制（DOC 21页）

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· 固定资产核算员岗位说明书一、基本信息岗位名称：固定资产核算员所属部门：财务部会计科编制者：人力资源部审定者：财务部总经理二、岗位目的对公司本部固定资产、在建工程、无形资产及其他资产的管理与核算三、工作...

更新时间：10-15 大小：9.00 KB岗位分析

· 与市场部共同组织CA产品的市场策划开发有CA需求的用户：电话联系、演示、安装调试软件对CA需求的用户进行跟踪做好工作日记和客户档案为有一般需求的用户制作方案说明书和价格协同技术中心工程师为特殊需求用户制作方...

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· 档案管理员兼保管岗位说明书一、基本信息岗位名称：档案管理员兼保管所属部门：经理办编制者：人力资源部审定者：经理办主任二、岗位目的为了提高公文流转质量、档案管理水平严格遵守保密制度根据公司《档案管理制度...

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· 综合管理部企管主管任职资格说明书基本条件年龄30岁性别男职称初级学历大学专业管理类外语水平特殊要求身高1.7米以上两眼裸视4.5以上身体素质良好任职资格工作经历三年以上工业企业行政、人事或生产管理工作经验综合...

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· 战略部主管职位名称战略部主管职位代码所属部门职系职等职级直属上级薪金标准填写日期核准人职位概要:组织研究、起草、协助推进公司战略与规划工作内容:%分析产业前景及技术发展趋势；%分析经济、政治环境发展变化状...

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· 进口放货员岗位说明书一、基本信息岗位名称：进口放货员所属部门：船务部调度室编制者：人力资源部审定者：船务部总经理二、岗位目的根据委托方有关要求代表委托方完成进口货物海关申报放货手续三、工作关系公司内部...

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· 组织机构图与岗位职责描述之其它

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· 一、设计原则的确定根据企业的目标和特点确定组织设计的方针、原则和主要参数二、职能分析和设计确定管理职能及其结构层层分解到各项管理业务和工作中进行管理业务的总体设计三、结构框架的设计设计各个管理层次、部...

更新时间：10-15 大小：4.00 KB岗位分析

· 客户投诉主管工作明细表工作大项工作细化目标与成果规章制度的制定1．协助客户服务部经理制定客户投诉管理制度、投诉处理流程与工作标准客户投诉管理制度及其相关流程2．制定的规章制度、流程及标准经领导审批通过后...

更新时间：10-15 大小：337 KB岗位分析

· 某某股份有限公司-天然气化工行-部门岗位梳理报告（PPT 90页）