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》》资料简介

了解薪酬的各种形式以及特点
了解内在报酬与外在报酬
了解SBP与PRP的特点
理解如何选择薪酬形式以及薪酬结构与薪酬水平的选择
理解设计薪酬激励体系的原则和目标
掌握如何进行设计薪酬激励体系的调研分析以及运作程序
掌握基于职位族的职能等级工资制度的设计与管理
了解最新的薪酬设计理念
掌握股票期权操作设计的具体内容

基本形式
（从短期至长期）
基本工资
奖金/佣金
津贴
补贴
福利
保险
股权
股票期权




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