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· 2.我们解决问题的方法和途径A.公司网络–利用公司现有知识B.核心分析框架C.一般性诊断方法我们解决问题的方法和途径随着公司规模扩大和业务多元化客户的问题也会变得越来越具有复杂性、文化性和离散性如何利用公司积...

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· 二、强控制练习要求气要吸得深并保持一定量，唿气要均匀、通畅、灵活。强控制练习需要一点声乐练习知识，在这里不好介绍。大家可以回想：《智取威虎山》里杨子荣喝酒唱歌那一段，最后结尾有个“啊——哈，...

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· 无论是与供应商交涉改进生产设备和原材料还是处理客户投诉生产中面临的各种内部和外部问题都可以利用系统的解决问题的方法加以解决系统的解决问题的方法通常采用以下手段来解决许多生产运营中的问题简单的数据收集的...

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· 四、创意左轮枪 创意的定义是什么？综合运用各种天赋能力和专业技术，由现有的资源中求得新概念、新作法、新样式的过程。事实上百分之九十九的广告创意都是改良现成的创意素材。 我么不妨把创意想象成一个机械结构的...

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· 培训的目的向企业雇员传授广泛的技能利用培训强化雇员的献身精神企业用于培训的投资外企在员工培训上越来越重视75％以上的外企每年的培训费占销售收入的比例在1％－5％其中内训预算没人每年为1930元时间为8.85天/年；...

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· 某电信公司项目管理咨询案例（英文）.(pdf9页)免费下载 ……………………

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· 组织影响和意见领导（ppt18页）（英文）免费下载 ……………………

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· 感谢zhaohanqing上传50积分已经送出=会学到什么带来的变化操作方式操作方式分解 ……………………

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· 《培训讲师培训教材》目录：1、培训讲师培训教材之课前准备.pdf2、培训讲师培训教材之内功修炼.pdf3、培训讲师培训教材之培训中注意事项.pdf4、培训讲师培训教材之声音培养.pdf5、培训讲师培训教材之演讲技巧.pdf……...

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· “8小时工作24小时思考”是一种可敬的责任感工作没有完成那你就不要休息直到完成了为止；工作还不能完全令人满意那你就不断想办法直到没人挑剔为止；工作出了任何问题你要勇敢承担深刻反省直到问题彻底解决并且防止今...

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· 【课程名称】如何发掘客户的需求【课程编号】LG02【所属体系】情景互动课程（营销类）★课程提纲第一讲认知需求前言第一节了解需求的重要性第二节不了解需求的危害第三节购买与销售的过程第四节需求的本质第五节需求...

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· 营销管理培训课件（PPT459页）免费下载如何索取请参考“网站指南”栏目中的“关于索取专区”介绍 ……………………

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· 超市员工培训资料内容，不用多说，只要是有工作过的小伙伴们应该都知道，企业会对新进员工有一些岗前的培训，目的是为了提高员工的整体素质，那么超市的岗前培训当然还有提高员工的销售额的目的啦。以下这篇是超市员...

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· 【目的】1、规范和促进集团培训工作持续、系统的进行通过知识、经验、能力的积累、传播、应用与创新提升员工职业技能与职业素质使之适应集团业务发展的需要【培训原则】2、以符合业务发展与组织能力提升为基本原则并...

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· 余世维先生《赢在执行》讲座实录自序我从总经理职位退下不久一个偶然的机会让我登上讲台与一些企业界精英交流并分享我几十年来职业经理人生涯的一点点心得和经验这样的机遇让我开始了人生另一项重要的事业：教育培训...

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· 酒店概述(发展)及*国际大酒店前厅概述及产品介绍)*国际大酒店组织机构、各部门负责人及联系方式等对礼貌礼节、仪表仪容、体语的具体要求酒店十大意识（团体、服务、服从、角色、销售、安全、沟通与协调、预前控制、时...

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· 服务质量管理培训第一讲服务质量管理基础篇课程目标：掌握服务的特征掌握服务质量的特征掌握服务质量管理的基本特点掌握服务质量管理的管控重点什么是服务什么是服务服务的目的就是为了满足顾客的需要并且需要一次把...

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· 软件销售人员培训手册（doc5页）免费下载 ……………………

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· 企业教练技术12个部分第一部分内容1、基本课程的区分2、基本课程音乐3、基本课程20004、图表20005、基本课程结业训练6、嘉宾讲座讲者基本课程的区分各区别之简介1、学员必需着紧才可创造价值：角色：·观众·记者·参...

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· 《《职员素质提升训练》之三：打造团队精神（PPT39页）》目录：1、大雁的启示2、建立工作团队3、团队发展曲线4、集思广益的团队原则5、与上司的相处之道6、建立良好人际关系7、实践计划...... ……………………

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· 富士康新员工培训方案，一个企业免不了对新进员工的培训，没有经过岗前培训的新员工是怎样也不能提前上岗的，特别是像生产类的企业，在没有经过培训之前让员工上岗，在小编看来，这样的企业具有很大的勇气，没有岗前...

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· 教育训练讲师十大守则：　1、未经证实的资讯与知识不得传授　2、勿以主观或以偏盖全的概念对待学员以及周边的人事物　3、尊重讲师职业道德不卖弄学问与权威　4、尊重学员不得以个人喜好亲近或疏远学员　5、认真负责、...

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· 1.ibm如何执行项目管理.doc2.s.w.o.t.analysis.doc3.team方法.ppt4.仿真模拟预习材料.doc5.成功的项目管理.ppt6.项目管理文章精选.doc7.项目领导须知.doc共计7个文档...... ……………………

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· 业务主管培训内容构成(doc32页)免费下载 ……………………

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· 布莱克-斯科尔斯选择计价公式（英）(ppt41页)免费下载 ……………………

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· 一：扩大简历和推荐评估报告的影响力我们常会碰上一些背景很棒、但简历写的很糟糕的候选人当我们感到成功有望时我们会亲自帮他们写简历别误会我们可不做写简历的生意但我们很高兴去花一些时间帮助这部分有价值的候选...

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· 1很少迟到、早退、缺席工作态度认真2按时、按标准达成任务3做事敏捷、效率高4保持积极心态乐观对待困难5有信念并能坚持总评我认为我的工作态度总体上能够达到公司的要求1掌握职务的要求具备处理事务的能力2正确掌握上...

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· 房务部概况目录1．房务部组织架构2．房务部各部门的功能3．房务部备部门主管姓名及办公地点RoomDivisionintroduction房务部概况2．房务部各部门的功能AuQEPARTMENTFUNETIONSOFROOMDIVISION2．1前务部各部门的功能1．...

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· 员工的培训首先你自己的酒水知识要丰富每一个新的员工进来你要负责培训他们你叫他们做的每一件事都要告诉他们原因比如补充冰箱很简单的一件事情但是你要让他们知道补充冰箱的同时你要记住每一瓶啤酒他的摆放位置这瓶...

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· 消防安全知识一、两知一会（一）知道火灾的危害性在社会生活中火灾是威胁公共安全危害人们生命财产的灾害之一俗话说：“水火无情”；“贼偷一半火烧全光”当今火灾是世界各国人民所面临的一个共同的灾难性问题它给人...

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· 员工发展进阶方案设计(ppt26页)免费下载 ……………………

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· 培训对象：营销总监、销售经理、策划师、调研员、售楼员关键词：市场、调查、目的、形式、方法、销售、测评主要内容：市场调查的执行方法作用：掌握市场行情了解竞争项目的优劣势在销售过程中知已知彼方能百战百胜一...

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· 企业培训战略规划(PPT21页)免费下载 ……………………

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· 案例教学分组方法（PDF21页）免费下载 ……………………